20.10.2021 04:43

USD

EUR

Казань

Делу - время, или как эффективно использовать часы, отведенные работе?

Полезное 11:38, 21.03.2013

Рабочий день до предела насыщен задачами, которые обычно необходимо решить в кратчайшие промежутки времени. Опытные менеджеры знают, что для этого требуется наладить работу таким образом, чтобы не только успеть сделать все запланированное, но и быть готовыми к возникновению непредвиденных ситуаций. Тайм-менеджмент поможет нам сформулировать несколько важных правил, следование которым способно значительно облегчить организацию вашей работы. Для начала подумайте, эффективно ли организовано ваше рабочее место.
1. Постарайтесь организовать регулярные встречи руководителей всех звеньев и подчиненных им сотрудников для обсуждения наиболее важных направлений работы и хода выполнения конкретных задач, стоящих на ближайшее время.

2. Требуйте от исполнителей четкого планирования рабочего времени вплоть до составления ежедневного графика работы с учетом ближайших целей и приоритетов.

3. Обращайте внимание на то, чтобы в ежедневном графике работы присутствовали два периода по пятнадцать минут для того, чтобы позаботиться о второстепенных задачах, на которые частенько не хватает времени. Со временем такие мелкие недоработки способны перерасти в крупные проблемы.

4. Подружитесь со стикерами. Размещайте прямо перед собой (на мониторе, офисной перегородке и т.д.) эти полезные липучки с напоминаниями и примечаниями, чтобы они не позволяли вам забыть о неотложных и срочных делах.

5. Постарайтесь не тратить время на телефонные разговоры во время работы над важным проектом. Отводите на телефонное общение определенные промежутки времени, например, в десять часов утра и в три часа дня, если только характер вашей работы не требует постоянной связи с клиентами. Во всех других случаях проще и эффективней свести все телефонные звонки к определенному промежутку времени, чем расходовать на них весь день, отвлекаясь от другой важной работы.

6. Заканчивая свой рабочий день, уберите с рабочего стола все ненужные документы и бумаги, оставив под рукой лишь самые важные и приоритетные. Это поможет вам без промедления начать работу на следующий день.

А нужна ли Вам временная работа? Если вы длительное время не можете найти работу, то конечно нужна. Найти ее не трудно, благодаря порталам с вакансиями. Не стоит беспокоиться о записи в трудовой книжке (работа длительность пару месяцев), обычно на временную работу нанимают по трудовому соглашению и когда оно заканчивается в трудовой так и пишут, что истек срок соглашения, поэтому беспокоиться о том, что будущий работодатель настороженно отнесется к временной работе не стоит.

К тому же устроиться на временное место можно в солидную компанию, где впоследствии, хорошо себя показав и зарекомендовав, можно рассчитывать на постоянное место. Этот факт является преимуществом временной работы, поэтому лучше отдать предпочтение солидным динамично развивающимся компаниям. Ко всему прочему временное место, особенно, соответствующее образованию (для молодых специалистов) сможет обеспечить вас необходимым опытом, без которого невозможно никуда устроиться. Конечно, студентам хочется иметь некоторые гарантии впоследствии получить престижную должность, но за неимением лучшего можно согласиться и на этот вариант, не останавливая при этом поиски.

Помимо получения опыта и подработки для студентов, временная работа отличный способ подработки для тех, кто не может уделять работе полный рабочий день (мамы в декрете) или кто хочет иметь свободное время (творческие люди, например, художники). Пожалуй, самый приятный момент во временной работе – это свободный график, то есть вы выполняете свою работу и уходите, ваш график не зависит от распорядка фирмы.

Для временной работы обычно не требуется особых навыков и опыта, поэтому для нее набирают студентов, пенсионеров и даже домохозяек. Для краткосрочных специализированных проектов набирают узких специалистов соответствующей области.

Минусы у временной работы тоже есть, например это время не входит в трудовой стаж, а также не оплачивается больничный лист. Стоит учитывать, что временная работа предполагает быструю адаптацию к новым условиям труда, к тому же есть вероятность того, что трудовой договор вполне может быть расторгнут в любое время.

В любом случае временная работу лучше, чем сидеть без дела и без денег, к тому же это замечательная возможность получить опыт в новой области и получить постоянно работу при хороших показателях.

Новости партнеров